Só de boa vontade e intenção muitos pensam que nadam e acabam se afogando. Imagine uma pessoa muito bem motivada e muito bem intencionada que se prepara para jogar uma partida de futebol contra uma seleção padrão mundial. Mesmo motivada, a pessoa imagina que entrará em campo e fará a grande diferença mesmo sem ter treinado um minuto sequer.

Imagine um aluno que nunca estudou mas com muita disposição e intrepidez coloca em sua mente que terá uma nota espetacular o capacitando para passar de ano. Assim são as pessoas que se movem parcialmente em busca da sua totalidade de êxito.

Gestão se faz de forma sistêmica. Gestão se faz com conhecimento de causa e planejamento de ações visando colher resultados planejados e esperados. Seja na administração do lar, seja em uma empresa, em uma carreira, em uma gestão pública, todo gestor deve prever e envolver a sua tese de resultados considerando variáveis necessárias para atingir as suas metas.

O ufanismo das boas intenções acabam contagiando emocionalmente muitos que, na esperança esperam colheitas astronômicas semestratégias. O que ficará na memória não serão as alegrias de conquistar um objetivo para ser cumprido, mas de um resultado esperado que se evidencia.

Na gestão não há espaço, somente para boas intenções. Haverá, sim memórias de realizações bem sucedidas. As intenções são esquecidas enquanto que os resultados serão perpetuados e históricos. A gestão deve ser, inicialmente diagnosticada como um sistema de medição da realidade através da fotografia do momento. O senso analítico aliado a inteligência de interpretação da concepção sistêmica levará esse quadro a um princípio de projeção que levarão todos os estágios de prospecção a patamares mais altos e perceptíveis.

O gestor de sucesso analisa todos os contextos das informações e seus efeitos para que um bom planejamento possa contemplar, pontualmente todas as potencialidades levantadas. Com base nas informações prospectará o alvo principal e para poder alcançar, traçara todas as definições estratégicas, táticas e operacionais. Com base nas informações iniciará um processo operacional mensurável onde os avanços serão acompanhados e gerenciados.

Infelizmente, somente a boa vontade, mascarará a gestão trazendo por muito tempo o sentimento emocional de ações que nunca sairão do papel por falta de conhecimento de gestão. Assim são as famílias que poderão ser melhores. Assim serão as empresas que podem ser prósperas. Assim são os gestores públicos que serão reconhecidos por excelentes trabalhos. A gestão é o alicerce, o pilar e o acabamento onde não serão ventos fortes que derrubarão.

Gestores são autores do desenvolvimento e da prosperidade e, não autores coadjuvantes que transferem seus fracassos através de justificativas de ações que nunca saíram do papel e ficaram somente na emoção. Gestão e empreendedorismo: pense nisso!